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Diskussionstexte
The socio-emotional basis of human cognition,
communication, and interaction.
(Scholl 2008)
How to Improve Decision Making in Small Groups: Effects
of Dissent and Training Interventions.
(Klocke 2007)
Einfluss nehmen und Einsicht gewinnen – gegen die
Verführung der Macht.
(Scholl 2007)
Plädoyer für eine sozialere und dadurch
interdisziplinärere und anwendbarere Sozialpsychologie.
(Scholl 2007)
Pleading for a More Social and thereby More
Interdisciplinary and Better Applicable Social Psychology.
(Scholl 2007)
Predicting task performance with elicitation of
non-explicit knowledge.
(Meyer, Scholl, Zhang)
Innovationen: wie Organisationen neues Wissen
produzieren und etablieren.
(Scholl 2007)
Grundlagen der Gruppenarbeit in
Organisationen.
(Hertel, Scholl 2006)
Evolutionäres Ideenmanagement.
(Scholl 2006)
Grundprobleme der Teamarbeit und ihre
Bewältigung.
(Scholl 2005)
Innovation und Information. Wie in Unternehmen neues
Wissen produziert wird:
Kapitel 1 (Scholl 2004)
The future of knowledge management: an international
delphi study
(Scholl, König, Meyer & Heisig 2004)
Einstellungen zu Umwelt und Mobilität bei
Jugendlichen: Gesellschaftliche Trends, Generationenunterschiede und
Alterseffekte.
(Klocke, Gawronski, Scholl, 2001)
Information Processing
Approach as a Perspective for Groups Research
(Brauner, Scholl 2000)
Restrictive Control and Information Pathologies in
Organizations.
(Scholl 1999)
Die
Schattenseiten der Mobilität.
(Klocke 2002)
How to improve decision making in small group: Effects of dissent and
training interventions.
(Klocke 2007)
(Klocke in press)
The cost of interrupted work: More
speed, more stress.
(Mark, Hausstein, Klocke 2008)
Bedingungen umweltrelevanter Mobilitätsentscheidungen.
(Klocke 2002)